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做一名合格组工干部 [复制链接]

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发表于 2012-10-30 10:54:54 | 显示全部楼层 |阅读模式
做一名合格组工干部 [复制链接]
虚空假面



虚空假面 当前在线
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幼儿园


幼儿园, 积分 20, 距离下一级还需 30 积分

帖子9精华0积分20威望26 点注册时间2012-8-21
电梯直达  
楼主#
发表于 2012-10-30 08:57:29 |只看该作者 |倒序浏览


      在发展社会主义市场经济的条件下,社会政治、经济、文化生活中的新情况、新问题和新矛盾层出不穷,给党的组织工作提出了许多新课题。要做好新形势下党的组织工作,必须树立改革的精神,积极探索,开拓创新,善于研究新情况,解决新问题;必须坚持在继承中改革,在改革中创新,在创新中发展。改革和创新是组织工作充满生机活力的力量源泉,也是组工干部完善自我、提高自我的动力所在。一个组工干部如果思想守旧、僵化,没有改革精神和创新意识,就不可能适应党的组织工作新形势和新任务的需要,也就不可能做一个新时期合格的组工干部。
      改革开放事业,是我国发展社会主义市场经济的伟大实践,进入新世纪,面临着许许多多的新情况、新问题、新矛盾。组织工作也是这样。比如说,如何在新形势下提高识人用人水平问题,如何在企业“三改一加强”中发挥党组织的政治核心作用问题,如何加强非公有制经济组织党的建设问题,如何保持共产党员队伍的先进性、纯洁性问题,等等。这就要求组工干部有奋发向上、开拓进取的精神,有较强的研究、解决新问题的能力。因此,组工干部一定要掌握和运用“解放思想、实事求是”的思想武器,正确处理创新与继承的辩证关系,在继承组织部门优良传统的同时,对一些不合时宜的工作方向、方式大胆地进行改革,用改革的精神做好新形势下的组织工作。如推行公开选拔、竞争上岗和交流轮岗工作,抓好领导干部公示制、试用制试点,以及其他方面的改革,等等。组工干部要克服求稳怕乱、因循守旧、等待观望等思想,脚踏实地抓改革,在实践中探索新途径,寻找新办法,积累新经验。使改革创新的过程,既成为给组织工作注入蓬勃生机与活力的过程,也成为提高组工干部素质的过程。





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发表于 2012-10-30 11:00:01 | 显示全部楼层
要说什么???
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发表于 2012-10-30 11:05:35 | 显示全部楼层
大话、套话、官话……什么时候,蹲下来,扎扎实实为咱老百姓想想,该怎么干工作就可以了。
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发表于 2012-10-31 07:44:40 | 显示全部楼层
{:soso_e134:}
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发表于 2012-11-3 10:41:51 | 显示全部楼层
毛主席说:政治路线确定之后,干部是决定因素.现在中央方針政策应说是好的,如人用对平阳就有希望.
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